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超假一天被扣500元,以后都不敢休假了!大家休假制度是怎样规定的?

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发表于 2021-7-27 15:02:43 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自江西

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遇到一件蛮气愤的事情 然后更多的是无奈 在一个店里上班 月休四天 然后月末了 假休完了 没想到突然生病了 就只能再请一天假 结果下午询问领导 居然因为超假然后没了全勤(这个我能理解)然后扣的一天要按3倍工资扣 直接扣了我将近5百! 唉 以后都不敢休假了 害怕自己万一又生病了 超休一天扣5百 大家对这事有什么看法?小伙伴们的休假制度是怎样规定的呢?

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发表于 2021-7-27 15:04:18 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自江西
扣全勤,然后再扣当天的工资就好了
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发表于 2021-7-27 15:23:09 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自江西
这有点太多了吧,
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 楼主| 发表于 2021-7-27 15:50:44 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自江西
宋家的 发表于 2021-7-27 15:04
扣全勤,然后再扣当天的工资就好了

本来我以为的是扣那一天的,哎
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 楼主| 发表于 2021-7-27 15:51:15 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自江西
Liling、 发表于 2021-7-27 15:23
这有点太多了吧,

是哦,好多,哎,心塞
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发表于 2021-7-27 16:22:52 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自江西
为什么要按三倍工资扣,这个不合理吧
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发表于 2021-7-27 17:31:00 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自江西
这样搞工资太坑了吧
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发表于 2021-7-27 17:36:19 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自江西
很多规定就是没有人情
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发表于 2021-7-27 18:50:35 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自江西
太坑不合理
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