为提高林管员、护林员监管履职能力，切实抓好森林资源源头管理，搭起“安全壁垒”，保障森林生态安全，9月30日，庐山市举办2022年度林长制专职护林员第一期培训班。庐山市林业局党组书记、局长余小龙主持培训会并讲话，全体班子成员出席，全市11个乡镇林长办业务骨干、27名专职护林员参加培训。
会上，局党组成员陈超就2022年全市护林员1-8月巡护记录、近三年各乡镇森林督查图班情况进行了通报。他指出，各地要及时督促专职护林员上报事件情况，要进一步规范日常管理，针对专职护林员调整、日常请假、极端恶劣天气导致不能正常巡护的，要提前书面向市林长办报备；要进一步抓好专职护林员日常监管，并根据履职情况及时优化调整；要切实强化林长制责任追究，对护林网格内发生非法侵占林地、乱砍滥伐林木等违法情况未及时上报的，视情况启动责任倒查机制，按照有关管理规定追究相关人员的责任。
市林业发展事务中心主任张小毛强调，要进一步加大森林防火巡查力度，全市所有专职护林员必须全员到岗，每日开展巡护工作，确保巡护率、达标率100％。每日巡护时间不得少于6小时，巡护范围以林缘结合部、人口流动大等森林火灾易发区为重点，确保做到火情早发现、早报告。各乡镇要加强对护林员日常监管，严格责任倒追查，对脱岗、离岗、巡护不到位等造成火情未及时发现、报告的护林员，要以扣发工资等方式追究责任，严重的要对护林员实行解聘处理。乡镇林长办要及时将《紧急通知》相关要求通知到每一名基层监管员和护林员，确保人人到位、人人有责，并将护林员巡查情况每日报市林长办，确保森林资源安全。
就如何做好护林员巡护工作，余小龙同志强调，一要责任心强，爱岗敬业。护林员在森林资源保护的最前端，要发挥最重要的“电子眼”和“探头”作用，务必要认真履职，以高度的事业心和责任感守护好我们的美好家园，同时要在工作中不断增强对林业的认识，更加热爱林业事业，坚定做好林业工作的信心；二要加强学习，掌握技能。要养成一个经常学习的好习惯，不断充实自己的林业知识，尤其是要熟练掌握巡护系统操作，为开展工作打好必要的基础；三要秉公办事，依法履职。要切实提高对自己本职工作的思想认识，做到秉公办事，依法办事，该制止就制止，该上报就上报，该办手续办手续，切忌怕得罪人，致使工作难以正常开展，影响效率甚至会现不良后果。
开班后，由局党组成员、高级工程师陈超就九江市林地资源动态监测平台、庐山市赣林通巡护监管平台的使用进行了授课，并对新巡护系统如何进行巡护、违法事件上报、受理、处置、结案流程操作进行了再指导、再强化，达到了预期效果。
培训结束后举行了2021年“最美护林员”证书颁发仪式，集体签订了护林责任状，发放了护林员服装、袖章、喇叭等装备，按照“五统一”标准，进一步规范了专职护林员队伍建设。
（庐山市林业局 郭心雨）
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